Tugas dan Tanggung Jawab
- Menyusun rencana kerja tahunan dan jangka menengah berdasarkan target perusahaan, termasuk menentukan langkah operasional, pembagian tugas tim, serta pengawasan pelaksanaan kegiatan agar sesuai dengan rencana yang telah disetujui manajemen.
- Mengelola dan mengawasi kinerja tim di bawah tanggung jawabnya dengan memastikan setiap anggota memahami tugas masing-masing serta mampu mencapai target yang telah ditetapkan perusahaan.
- Melakukan evaluasi kinerja secara berkala dengan menyusun laporan hasil kerja, menganalisis pencapaian target, serta memberikan rekomendasi perbaikan apabila terdapat kendala operasional.
- Mengontrol penggunaan anggaran divisi agar tetap sesuai dengan perencanaan serta memastikan tidak terjadi pemborosan dalam penggunaan sumber daya perusahaan.
- Berkoordinasi dengan divisi lain untuk memastikan kelancaran proses produksi, distribusi, maupun administrasi sehingga seluruh kegiatan perusahaan berjalan selaras.
- Mengidentifikasi potensi risiko dalam operasional dan menyusun langkah pencegahan guna menjaga stabilitas kegiatan perusahaan.
- Mewakili divisi dalam rapat internal maupun eksternal serta menyampaikan laporan perkembangan kegiatan kepada manajemen pusat secara jelas dan terstruktur.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 dari jurusan Manajemen, Teknik Industri, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman kerja di posisi manajerial lebih diutamakan.
- Mampu menyusun rencana kerja dan laporan evaluasi kinerja.
- Memiliki kemampuan memimpin tim dengan baik.
- Mampu berkomunikasi secara efektif dengan berbagai divisi.
- Memahami dasar pengelolaan anggaran dan pengawasan operasional.
- Mampu mengoperasikan komputer dan aplikasi perkantoran.
- Bersedia ditempatkan di Cilegon.
Berkas Yang Dibutuhkan
- Surat lamaran kerja yang ditujukan kepada HRD PT Krakatau Steel.
- Curriculum Vitae (CV) terbaru dan lengkap.
- Fotokopi ijazah terakhir dan transkrip nilai.
- Fotokopi KTP yang masih berlaku.
- Pas foto terbaru ukuran 3×4 atau 4×6.
- Surat pengalaman kerja dari perusahaan sebelumnya.
- Sertifikat pelatihan atau kursus yang relevan.
- Surat keterangan sehat dari fasilitas kesehatan resmi.
Benefit dan Kompensasi
- Gaji pokok yang kompetitif sesuai pengalaman dan tanggung jawab posisi manajemen.
- Tunjangan kesehatan lengkap bagi karyawan dan fasilitas jaminan sosial.
- Tunjangan transportasi dan makan sesuai kebijakan perusahaan.
- Bonus kinerja berdasarkan pencapaian target yang telah ditetapkan.
- Kesempatan mengikuti pelatihan kepemimpinan dan pengembangan manajemen.
- Lingkungan kerja industri besar dengan sistem operasional yang tertata.
- Peluang jenjang karier di perusahaan baja nasional terkemuka.
- Hak cuti tahunan serta fasilitas lain sesuai peraturan ketenagakerjaan.
Kesimpulan
Lowongan Kerja Posisi Manajemen PT Krakatau Steel, Cilegon, merupakan peluang strategis bagi profesional yang ingin mengembangkan karier di industri baja nasional. Dengan tanggung jawab dalam perencanaan dan pengawasan operasional, posisi ini memberikan pengalaman mengelola tim dan sumber daya dalam skala besar. Didukung benefit yang kompetitif serta jenjang karier yang jelas, lowongan ini layak dipertimbangkan sebagai langkah membangun karier yang stabil dan berkembang.
FAQ
1. Di mana lokasi kerja posisi ini?
Lokasi kerja berada di fasilitas PT Krakatau Steel di Cilegon, Banten.
2. Apakah pengalaman manajerial wajib?
Pengalaman di posisi manajerial lebih diutamakan, namun kandidat yang memenuhi kualifikasi tetap dapat melamar.
3. Apa tugas utama posisi manajemen?
Tugas utama meliputi perencanaan kerja, pengawasan tim, serta evaluasi kinerja divisi.
4. Apakah tersedia jenjang karier?
Ya, tersedia peluang jenjang karier sesuai kinerja dan kebutuhan perusahaan.
5. Apa keuntungan bekerja di PT Krakatau Steel?
Keuntungannya antara lain bekerja di perusahaan baja nasional, benefit yang kompetitif, serta pengalaman industri skala besar.
